¡Huele a Navidad y huele a aguinaldo! Cada vez falta menos para que los trabajadores reciban este pago tan esperado.
Este es un derecho de los empleados, ya sea que laboren en el sector público o en el sector privado.
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¿Cuándo pagan el aguinaldo 2024?
Los empleadores tienen tiempo de pagar el también conocido como salario adicional del 1° al 20 de diciembre de 2024.
Los trabajadores del sector público recibirán el pago del aguinaldo 2024 el jueves 5 de diciembre.
A los funcionarias de los ministerios, órganos desconcentrados, Asamblea Legislativa, Poder Judicial, Defensoría de los Habitantes, Tribunal Supremo de Elecciones y Contraloría General de la República.
Así está establecido desde hace meses, cuando el Ministerio de Hacienda compartió el calendario de salarios y pensiones para este año.
Mientras que las personas que tengan las pensiones IVM recibirán el aguinaldo 2024 el 29 de noviembre.
Así está detallado en el calendario de depósito de pensiones, de la CCSS, ese día recibirán el pago de la pensión de noviembre e incluye el aguinaldo.
De acuerdo con la CCSS y el Banco de Costa Rica (BCR), ese mismo día se les pagará el aguinaldo a los pensionados del Régimen No Contributivo.
Y los trabajadores del sector privado podrían recibir el pago del aguinaldo el día que el patrono decida realizarlo, eso sí, la fecha límite es hasta el 20 de diciembre.
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¿Cuáles son los meses que se calculan en el aguinaldo?
Una de las dudas más comunes sobre el aguinaldo, es de que mes a qué mes se calcula.
Para este año, el aguinaldo se basa en los salarios recibidos entre el 1° de diciembre de 2023 hasta el 30 de noviembre de 2024.
¿Cómo se calcula el aguinaldo?
Este periodo abarca un año completo y tiene en cuenta tanto los pagos regulares como los extraordinarios, es decir, horas extras, comisiones, bonos, y cualquier otro ingreso derivado de la actividad laboral.
Una vez sumados todos estos conceptos, el total se divide entre 12. El resultado de esa operación es lo que corresponde al monto del aguinaldo.
El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) ha puesto a disposición de la ciudadanía una herramienta digital para facilitar el cálculo de este derecho. Puede ingresar en el siguiente enlace.
En su sitio web, los trabajadores pueden acceder a una calculadora donde deben ingresar cuánto recibieron en cada uno de los meses del periodo considerado, incluyendo el salario correspondiente a diciembre del año anterior.
- ¿Las horas extras entran en el cálculo del aguinaldo?
- Televisión
Esta herramienta permite a las personas verificar si el cálculo de su aguinaldo es correcto, lo cual es clave para evitar errores en el pago.
¿Entran las horas extras en el cálculo del aguinaldo?
Esta es una de las dudas más comunes de los trabajadores y la respuesta es muy simple, sí, las horas extras, comisiones, bonos y cualquier otro ingreso derivado de la actividad laboral; se deben tener en cuenta para el cálculo del monto del aguinaldo.
"Todo lo que sea bonificaciones, comisiones, horas extras, van a entrar dentro del cálculo del aguinaldo", explicó María Marta Salazar, abogada laboralista.
La abogada dio un ejemplo en 'La Revista a Su Servicio', "si yo gano 500 mil colones, pero por comisiones hice 700 mil, se van a tomar en cuenta los 700 mil colones y si aun así con horas extras, también se toman en cuenta para el cálculo del aguinaldo", María Marta Salazar, abogada laboralista.
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¿Los subsidios por incapacidad entran en el cálculo del aguinaldo?
Las incapacidades o subsidios por incapacidad no ingresan en el cálculo del aguinaldo, es decir, las incapacidades afectan el monto de este.
"Subsidio por incapacidad no es salario, por ende eso no se va a tomar en cuenta para el cálculo del aguinaldo, un trabajador que está incapacitado por más de tres meses o bastante tiempo le va a perjudicar el aguinaldo, porque no se van a tomar en cuenta esos ingresos, no son salarios, son subsidios que otorga o la CCSS o el INS", detalló Salazar.
La abogada agregó, "todas las incapacidades van a ser tomadas en cuenta, sin importar si son pocos días o muchos".
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